首先欢迎各位加盟新华联。我今天要讲的题目是《树立正确的价值观，做一个优秀的职业经理人》。
       现代企业承担着为社会提供合格的产品和服务、解决就业、缴纳税收、为股东创造价值等责任，树立正确的价值观非常重要。新华联始终秉持“人生的最高境界在于建功立业，企业的最高境界在于造福社会”的理念，致力于成为一家受人尊敬的企业，为造福社会而努力。在正确价值观的引领下，经过29年的发展，新华联已经成长为一家多元化的大型民营企业集团，2018年资产规模超过1300亿元，营业收入达到952亿元，上缴税收超过56亿元。2019年，新华联集团第15次跻身“中国企业500强”和“中国民营企业500强”榜单，分别居第203位和第60位。
       新华联将以正确的价值观为引导，在以下几个方面继续努力：一是聚焦主业发展，实现转型升级。下一阶段，我们将重点推进文旅转型升级，做强东岳、赛轮两个化工企业，支持华联瓷业上市，并在能源领域有所突破。二是瘦身减持。做企业要有所为有所不为。在经济下行的压力下，我们要在不过分牺牲企业经济利益的前提下推进瘦身减持工作。三是继续深化新华联文化。新华联的诚信文化、绩效文化、制度文化都要进一步深化。
       一个企业有没有正确的价值观决定了它能走多久、做多大，能否受人尊敬。一个人能否快速成长，未来能否成为一个对社会有用的人，能否承担一个重要角色，也取决于他有没有正确的价值观。要做一名合格的职业经理人，首先一定要树立正直、诚信、勤奋、奉献的价值观。一是要做一个正直的人。做人正派、做事公正、对企业忠诚，这样才能得到大家的好评，才能交到朋友，才能得到下属、同事的拥护和认同。二是要做一个诚信的人。要敢于讲真话、讲事实，为企业、为领导提供准确的决策依据。三是要做一个勤奋的人。成功没有捷径，只有比别人吃更多的苦，付出更多的努力，想尽一切办法完成自己的目标。四是要做一个乐于奉献的人。一个人要想进步快，就一定要有奉献精神，要思考怎样为企业、为社会做出贡献。
       最后，我要向在座的新员工提出几点希望：首先，要有清晰的人生目标，为理想而活。我们要根据自身所长，设定短期、中期、长期目标，并以此驱动自己不断提高个人素质，成为一个有本事的人。第二，要持续坚持学习。社会和学校有很大的区别。我们要在企业中立足并成就一番事业，仅靠书本知识远远不够，必须要在实践中学习。能力是在学习中提高的。学习是一辈子的事。我们要经常向老师请教，向标杆学习，与同事探讨，同时还可以通过互联网、新媒体获取更多知识，有针对性地学习。第三，要广泛结交朋友。一个人的能力是他能统筹到所有资源的总和。中国社会目前有很大一部分是人情文化。有朋友在你需要帮助的时候给你出主意，把你的事当成自己的事去做，你办起事来就会顺利得多。交朋友不要交酒肉朋友，用心沟通才是最重要的。第四，要学会发现问题、解决问题 。要想成为一个优秀的职业经理人，一定要尽快熟悉每个环节的业务，这样才能在自己负责的领域甚至更大的范围看到好或不好的方面，不断去发现问题，并通过参与解决问题不断丰富个人的经验，从而一步一个台阶地往上走。
        新华联是一个值得你们加入的组织。我们虽然也在调整，也在转型升级，但是我们不会放弃努力。坚守是一个人最高贵的品格。一个人难免会经常遇到困难，一个组织当然也会经常遇到挑战。在遇到困难的时候不要气馁、不要停歇、不要放弃。希望你们选择新华联，不是选择1年、2年，而是能10年、20年坚守在这里，大显身手，干出成绩。祝大家好运！