9月8日下午，集团举办了2020年第二期文化大讲堂活动。田一可老师以《品读国学经典，弘扬企业文化精神》为题，从《弟子规》谈起，引经据典讲述了人在职场中的沟通技巧及相处之道，分享了中华传统文化中和谐相处的智慧，让我对中国文化有了更深刻的理解和感悟。
       通过文化大讲堂活动，我深刻感受到，在职场中需要不断提升文化素养。作为新华联文旅发展公司的一名司机，驾车接待领导和重要客户是我的日常工作，自身的形象、谈吐和学识直接影响着公司以及集团的形象。记得有一次，我负责接待一位到访公司的重要客户。在驾车带他去市区办事的途中，我本着服务至上的原则平稳驾驶、热情接待，并适时将自己熟悉的北京风土人情和文化特色娓娓道来，令客户赞叹不已。“没想到新华联的司机是这样的高素质！”一句简单的话语，让我倍感骄傲和自豪。作为公司的一分子，作为公司对外服务的“门面”，我有责任去提升自身文化素养和内涵，在平时坚持多读书，多思考，多总结，主动维护企业良好形象，同时也让自己真正融入新华联大家庭，树立起“主人翁”意识。
       大讲堂活动让我对人性有了更深层次的了解。“善”是一切的根本，做工作要始终保持“敦厚善良”的心性。新华联的核心价值观是诚信为魂，绩效至上。我认为，司机的职业性质和特点决定了我需要广泛地接触企业内部及外部的众多领导、办事员。这要求我要以“善”为先，善待他人、善待同事、善待自己；心怀真诚，用顺畅的沟通和周到的服务保障出行，这样才能收获尊重与信任。
       大讲堂活动让我在为人处事上更加平和。不论在与各部门协同配合、与客户沟通交流中，还是在日常生活中，我觉得学会换位思考，掌握待人处事的方法，减少浮躁气非常重要。俗话说“做事先做人”。如果一个人人情事理、伦常关系搞不好，就算其他方面再成功，工作和生活都不会和谐幸福。因此，在工作和生活中不论遇到什么困难和障碍，都要学会“心平气和”，冷静沉稳地想办法、找对策，尽自己最大努力完成工作，才能做到与人和谐相处。
       在中国传统文化中，国学经典是根，是基础，是敲门砖。只有把握其精髓，才能积淀深厚的文化底蕴，才能让自身兼具智慧与德行。在今后的工作和生活中，我将继续学习传承文化经典，不断提升思想境界，为企业向好发展贡献力量。